3月16日，尊龙凯时集团有限公司党委理论学习中心组进行第三次集体学习，本次集体学习会的主题是：学习领会席大大新时代中国特色社会主义经济思想，认真贯彻落实2018年全国两会精神，结合集团公司改革发展实际，深刻理解和把握席大大新时代中国特色社会主义经济思想的重大意义、突出贡献、丰富内涵和实践要求，坚持以新发展理念为统领，持续创新，推动集团公司实现高质量发展。党委书记、董事长宋鑫主持学习会，中心组成员参加学习。

宋鑫再次领学解读了党的十九大报告第五部分:贯彻新发展理念，建设现代化经济体系；传达了2018年全国“两会”精神，并结合集团公司发展实际，重点解读了《政府工作报告》；党委副书记、董事、总经理刘冰领学解读了《席大大谈治国理政》第二卷之坚定不移贯彻新发展理念；党委副书记、工会主席王晓梅传达了陈希同志在全国组织部长会议上的讲话。

本次学习采取集中学习与交流研讨相结合的方式，在集中学习后，长春黄金研究院有限公司、长春黄金设计院有限公司分别就贯彻落实党的十九大精神、践行新发展理念、以科技创新引领集团公司发展等内容进行了专题汇报。中心组成员就深入学习领会党的十九大精神及席大大新时代中国特色社会主义思想内涵，落实“两会”精神，创新发展思路，助推集团公司改革发展等方面进行了深入讨论。

大家表示，创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。必须牢牢把握新一轮世界科技革命和产业变革的机遇，进一步提高对席大大新时代中国特色社会主义经济思想的认识，在培育领军人才、打造核心技术、引进先进经验、搭建孵化平台、建设发展智库等方面重点发力，加大创新投入力度，提高创新能力和水平，促进新旧动能加快转换，以创新引领集团公司新发展。

宋鑫指出，“两会”期间，席大大同志在参加广东代表团审议时强调“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”这三个“第一”的重要论断，进一步深化了对新时代中国经济社会发展规律的认识。我们要深刻领会、准确理解这一重要论断，在实践中把握第一要务、用好第一资源、激发第一动力。

宋鑫要求，要把这三个“第一”的重要论断落实落地，首先要深化思想认识，提高政治站位，提高履行新发展理念的思想自觉和行动自觉。各部门、各企业要主动学习，主动为集团公司发展出谋划策，把新发展理念贯穿到集团公司改革发展的全过程，贯穿到勘探、开采、选冶、设计、加工等全产业链。二要加大对科研领军人才的培养力度，创新驱动实质上是人才驱动，谁拥有一流的创新人才，谁就拥有了创新的优势和主导权。要加大对领军人才和学术带头人的培养，注重在项目的规划实施中培育和历练人才；要加快探索改革科技团队和科技人才的激励机制，制定相应的规章制度，改进激励措施和考核机制，调动广大干部职工创业创新的积极性。三是要坚持问题导向，面向国际、面向行业、面向市场。要瞄准世界矿业科技前沿，强化原创性成果突破，加大集团内部协同效应，实现资源开发、设计科研、装备制造、物料进出口全产业链“走出去”；统筹发展非矿及金融业务，支持创新发展石墨烯、新能源矿产等前瞻性战略产业；加大与国企、央企、优秀民企的合作力度，“联合出海”“共筑未来”。四是集团公司总部相关部门要协助两院，共同研究打造集团公司智库方案。要以《科技创新发展规划》印发为契机，协同发力，把宏观设想变为具体可操作性的路径和办法，把方案变成实实在在的行动，真正实现以创新引领集团公司的发展。

集团公司党委办公室、党委组织部、党委宣传部、纪委办负责人，战略投资部、国际合作部、企业运营部、科技发展部、海外运营部负责人，长春黄金研究院有限公司、长春黄金设计院有限公司党政主要负责任人列席中心组学习会。